Für diese Position wird ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Verkehrswesen oder gleichwertige Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen vorausgesetzt. Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in einer Straßenverkehrsbehörde oder über vergle

Ausstattung; Betriebliche Altersvorsorge; Firmenwagen; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Home-Office möglich; Krankenzusatzversicherung; Monetäre Leistungen; Work-Life-Balance

Ausstattung; Firmenwagen; Flexible Arbeitszeiten; Home-Office möglich; Karrieremöglichkeiten; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Urlaubsgeld; Weihnachtsgeld; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Fitness- und Wellness-Flatrates; Hansefit; Keine Home-Office Angabe; Mentorenprogramm; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sonderzahlungen; Sportangebote; Urlaubsgeld; Weihnachtsgeld; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Arbeitnehmer (w/m/d) müssen mindestens über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom-FH) des Bau- bzw. Verkehrsingenieurwesens oder Wirtschaftsingenieurwesens mit Studienrichtung Bauingenieurwesen, Bautechnik bzw. über einen gleichwertigen Abschluss von vergleichbaren Studienrichtungen / Fachric

Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (Uni/FH), vorzugsweise in Physik oder Radiochemie oder vergleichbaren Fächern Mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Umgang mit radioaktiven Stoffen, insbesondere im Kontext Rückbau Fachkundenachweis für Strahlenschutzbeauftragte für den Umgang mit

Erfolgreich abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches, pharmazeutisches oder vergleichbares Hochschulstudium Mehrjährige Erfahrung in Qualifizierung und/oder Validierung in einem regulierten Umfeld Fundierte Kenntnisse der Anlagen- und Gerätequalifizierung inkl. praktische Erfahrung mit I

Betriebliche Altersvorsorge; Einarbeitung; Firmenevents; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Gestaltungsspielraum; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Onboarding; Verpflegung; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket; Firmenkultur; Gesundheitsangebote; Gute Verkehrsanbindung; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung

Betriebliche Altersvorsorge; Familienfreundlichkeit; Flexible Arbeitszeiten; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Tarifvergütung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance